《公司好声音》引争议 是音乐节目还是职场节目 |
搜狐娱乐讯 拥有“真正草根平台”称呼的旅游卫视《公司好声音》,一直被认为是一档音乐选秀节目,但近日有评论指出,它本质上是一档职场节目,只是和其它职场节目相比,《公司好声音》更倾向于关注员工而非老板。
春节过后的第一个周六,《公司好声音》正常播出,娱乐评论人纳兰惊梦在博客中表示,“《公司好声音》本质是一档职场节目”。纳兰惊梦称,职场节目的兴起源自《职来职往》,而后像《非你莫属》、《步步为赢》等节目也一拥而上,一时间职场节目似乎成为了电视荧幕的新宠。纳兰惊梦认为,这类求职节目与其说是为求职者打造的服务类节目,倒不如说是这些公司BOSS们做秀宣传量身定做的,所谓“节目平民化”也不复存在。
对于《公司好声音》,纳兰惊梦评价称,该节目实现了从“老板吆喝”到“员工吆喝”的转变。在像《非你莫属》这样的职场节目中,观众们更多的感受到的是BOSS的个人风格,以及公司薪酬待遇,除此之外很难对这个企业的文化氛围有更多深入的了解。而事实上,一个求职者在面临职业选择的时候,除了薪酬待遇这些直观因素之外,人际关系等企业文化也是重要的考量因素。而《公司好声音》则是通过到企业内部选拔、组队,然后在舞台上PK的形式,在无形中将这些求职者关心的考量因素全面的展示在观众面前。
纳兰惊梦认为,《公司好声音》的职场节目特征在于,为企业提供了一个良好的品牌宣传窗口,“在广告审美疲劳的当下,通过参与《公司好声音》这样的节目来展示企业的软实力,远远比花大钱砸硬广来的更加有意义。”他举例称,“像年后这一期的《公司好声音》中,东方宾利就出动了其旗下几乎所有的签约车模助阵,目的不言而喻。”
“这些年来,要说草根音乐选秀节目和职场节目各家电视台也做的不在少数,而像《公司好声音》能够独辟蹊径将两者结合,探索出全新的节目形式的目前却是独自一家。”纳兰表示,他看好其在新的一年中依然能够备受企业和观众青睐。
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